★霞浦搜才網(wǎng)提示：本簡歷更新時間：2017-02-24
丘女士
- 性 別：女
- 民 族：漢
- 年 齡：33 歲
- 籍 貫：霞浦
- 婚姻狀況：已婚
- 身 高：166 CM
- 體 重： KG
- 政治面貌：群眾
- 學(xué) 歷：大專
- 工作經(jīng)驗：不限
- 住 址：…………
自我描述
技能特長：持有二級建造師證、安全員證、會計從業(yè)資格證、證券從業(yè)資格證、調(diào)酒師證、國家計算機一級證書。
自我評價：本人做人誠實、正直、與人和善、性格沉穩(wěn)細致、觀察能力強、有上進心、為人隨和，對待工作認真，具有較強的責(zé)任感，注重團隊配合，能夠很好的融入集體中，也易于溝通。做事踏實，自覺服從公司紀(jì)律，對公司忠誠。善于與同事相處。
自我評價：本人做人誠實、正直、與人和善、性格沉穩(wěn)細致、觀察能力強、有上進心、為人隨和，對待工作認真，具有較強的責(zé)任感，注重團隊配合，能夠很好的融入集體中，也易于溝通。做事踏實，自覺服從公司紀(jì)律，對公司忠誠。善于與同事相處。
教育經(jīng)歷
- 時間：2003-09-2006-06學(xué)校：………………專業(yè)：旅游與酒店管理
- 專業(yè)描述：所學(xué)專業(yè)包括：會計基礎(chǔ) 統(tǒng)計學(xué)原理 旅游地理 現(xiàn)代酒店管理 現(xiàn)代酒店實用英語 旅游公關(guān)關(guān)系學(xué) 調(diào)酒技術(shù) 旅游市場營銷學(xué)等等
- 時間：2014-01-至今學(xué)校：………………專業(yè)：土木工程
工作經(jīng)歷
- 時間：2006-10-2011-10公司名稱：………………公司性質(zhì)：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：客戶服務(wù)類所在部門：前臺職位名稱：前臺主管
- 工作描述：工作職責(zé)及工作任務(wù)：1.對前臺人員負責(zé)，負責(zé)前臺接待的日常管理工作。 2.負責(zé)前臺員工的工作安排，檢查、督促員工嚴(yán)格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 3.負責(zé)組織對前臺員工的在職培訓(xùn) 4.檢查出勤情況，編制前臺員工排班表，合理安排當(dāng)班人員。 5.保管辦公用具及做好相關(guān)的登記工作 6.及時了解會員的情況并做相應(yīng)的安排 7.收銀并做好每日的賬，協(xié)助會計做好出納工作。
- 離職原因：生小孩
- 時間：2012-05-2014-07公司名稱：………………公司性質(zhì)：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：其他類所在部門：龍巖市上杭縣負責(zé)人職位名稱：龍巖市上杭縣負責(zé)人兼辦公室主任
- 工作描述：1、負責(zé)制定年度、季度、每月、每周的工作計劃，并組織檢查落實； 2、負責(zé)設(shè)定分公司內(nèi)部機構(gòu)，并制定其職責(zé) 3、組織制定各部門、各崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)，并會同有關(guān)人員檢查落實，以身作則，率領(lǐng)屬下完成總公司的各項目標(biāo) 4、負責(zé)定期組織對員工的思想品德、業(yè)務(wù)水平、工作業(yè)績等進行綜合考核，負責(zé)完善培訓(xùn)制度 5、及時看員工思想動態(tài)，與員工進行有效的溝通 6、定期以書面形式向總公司述職 7、完成辦公室主任的相關(guān)工作
- 離職原因：離開龍巖市上杭縣
- 時間：2015-10-2017-02公司名稱：………………公司性質(zhì)：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)/建筑與工程所在部門：人力資源職位名稱：人力資源管理
- 工作描述：1、熟悉建筑業(yè)和園林資質(zhì)辦理流程，做好公司資質(zhì)證書申辦、年審、管理、維護等工作；2、負責(zé)注冊證書、培訓(xùn)證書、學(xué)歷證明等的保管使用工作；3、熟悉建筑企業(yè)各類資質(zhì)人員配備要求，掌握公司各類人員在位情況，確保公司系統(tǒng)人員滿足資質(zhì)配備要求；4、熟悉各類證書申辦、延期、變更辦理流程及繼續(xù)教育管理流程；5、協(xié)助公司其他部門的工作
- 離職原因：離開龍巖
培訓(xùn)經(jīng)歷
- 時間：2009-08-2009-11培訓(xùn)機構(gòu)：………………培訓(xùn)地點：
- 培訓(xùn)課程：會計電算化獲得證書：會計從業(yè)資格證書
語言能力
- 外語語種：英語掌握程度：一般