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★霞浦搜才網(wǎng)提示:本簡歷更新時間:2022-11-25
林先生
  • 性  別:
  • 民  族:
  • 年  齡:33 歲
  • 籍  貫:寧德霞浦
  • 婚姻狀況:未婚
  • 身  高:170 CM
  • 體  重:60 KG
  • 政治面貌:
  • 學(xué)  歷:大專
  • 工作經(jīng)驗:十年以上
  • 住  址:…………
求職意向
期望職位:技術(shù),銷售,管理
期望行業(yè):其他行業(yè)
希望薪資:3001-4500 元/月|想在寧德霞浦縣工作
151……365
獲取聯(lián)系方式
教育經(jīng)歷
  • 時間:2006-09-2008-06學(xué)校:………………專業(yè):金融與保險
工作經(jīng)歷
  • 時間:2008-01-2010-10公司名稱:………………公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 所屬行業(yè):金融/保險/證券類所在部門:銀行保險部職位名稱:渠道經(jīng)理(一個區(qū)域的主管)
  • 工作描述:個人:在銀行與銀行主任、柜員及大堂經(jīng)理做好關(guān)系。與來該銀行的客戶溝通保險產(chǎn)品及所處銀行的產(chǎn)品,了解并推薦適合客戶的產(chǎn)品。邀約老客戶為其規(guī)劃理財和提供適合的保險產(chǎn)品等。 主管:銀行關(guān)門后回到自己保險公司的職場開例會,收集各個下屬銀行信息以及下屬的狀態(tài)及在其所處銀行過程中的問題,教他如何解決問題或選定時間去其銀行幫其做好溝通管理關(guān)系等。培訓(xùn)新人,為新人提供資料,公司業(yè)務(wù)發(fā)展方向如何處理與銀行和客戶的關(guān)系等等。完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排其他任務(wù)等。
  • 離職原因:比較復(fù)雜
  • 時間:2011-03-2012-06公司名稱:………………公司性質(zhì):股份制企業(yè)
  • 所屬行業(yè):快速消費品(食品/飲料/日化/煙酒等)所在部門:銷售部職位名稱:業(yè)務(wù)代表以及代主管
  • 工作描述:1、建立、維護公司產(chǎn)品的銷售渠道,制定渠道推廣計劃,確定渠道管理政策。2、貫徹執(zhí)行渠道政策,收集、反饋、渠道市場情報信息。 3、組織開展銷售渠道的市場推廣活動。 4、完成渠道銷售任務(wù),協(xié)助進行市場開拓。5、準確提供給上級所需要的各種報表,按照計劃合理安排工作。6、負責(zé)銷售渠道促銷費用及促銷品的管理。7、負責(zé)渠道內(nèi)的市場檢查,保證渠道生動化水平。8、負責(zé)渠道內(nèi)各種促銷活動談判、執(zhí)行與管理。9、及時、客觀、真實地向上級反饋市場動態(tài)和存在的問題。 10、根據(jù)市場的發(fā)展狀況和辦事處問題,提出相應(yīng)改善的建議。 11、及時了解、跟蹤公司及競爭公司產(chǎn)品在市場上的銷售情況,跟進整體銷售進度。
  • 離職原因:福州區(qū)域經(jīng)理換人,各處所長,主管以及業(yè)務(wù)員均有受到不同影響
  • 時間:2015-08-2017-06公司名稱:………………公司性質(zhì):外商獨資
  • 所屬行業(yè):商店/零售服務(wù)類所在部門:鮮食職位名稱:主管
  • 工作描述:查看各種數(shù)據(jù)做好日常進出貨訂量,商品價格管理,人員工作安排管理。處理日常其他各種突發(fā)事件。
  • 離職原因:11
  • 時間:2017-08-2020-03公司名稱:………………公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 所屬行業(yè):能源動力類所在部門:寧德核電安全防護部職位名稱:警衛(wèi)
  • 工作描述:負責(zé)廠區(qū)內(nèi)的安全
  • 離職原因:1
培訓(xùn)經(jīng)歷
  • 時間:2008-01-2010-10培訓(xùn)機構(gòu):………………培訓(xùn)地點:福州
  • 培訓(xùn)課程:日常管理,講師入門培訓(xùn)獲得證書:
  • 專業(yè)描述:KPI數(shù)據(jù),九形人格,講師入門培訓(xùn),日常管理等等.在職期間一般至少一至兩個月就會參加一次(一般為三天以上的)各種培訓(xùn).